Terça-feira, 4 de Abril de 2006

Estado de choque

Estou em choque (e não é tecnológico), acreditem… Mais…estou fula…

Estou há, nada mais, nada menos, que 50 dias à espera que os serviços da Segurança Social me passem uma declaração, em como não tenho qualquer contribuição em divida.

Entreguei tudo o que me foi pedido…perdeu-se por lá naquele amontoado de papéis que se acumulam nas secretárias. Voltei a enviar e …continuo à espera.

 

Habitualmente sou paciente e até compreensiva … mas hoje passei-me …50 dias, não é possível….

 

Justiça seja feita…uma coisa notei que mudou…Aquele ar de superioridade com que os  funcionários nos presenteavam quando reclamávamos e pareciam querer lembrar-nos que era um favor que nos estavam a fazer, foi trocado por um ar de desalento e de apelo à nossa compreensão, para o facto de “haver muito trabalho e pouco pessoal”.

 

E não entendo…o governo diz que há funcionários a mais e vai haver excedentários…

 

Há dias, nas minhas andanças aqui pela net, li um artigo acerca do assunto e vou transcrever um bocado e deixá-lo aqui para reflexão:

“Haverá funcionários a mais: mas de quem é a culpa? Haverá funcionários incompetentes: mas quem lhes nega a formação? Haverá funcionários corruptos: mas quem os protege? Haverá funcionários preguiçosos: mas quem é que devia dar-lhes trabalho? Haverá serviços a abarrotar de processos: de quem é a responsabilidade de os equipar devidamente? E, finalmente, há muitos funcionários competentes: quem lhes reconhece a competência e o mérito?”

 

Eu acho que os funcionários estão é mal distribuídos…Espero que se faça uma análise dos serviços deficitários e excedentários em pessoal e se proceda a uma reestruturação como deve ser, para que situações destas não aconteçam…

                                        

 

 

publicado por RB às 01:21
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4 comentários:
De João Mateus a 4 de Abril de 2006 às 01:36
Não estás a invadir os meus terrenos?

Mas acho muito bem!

Até que enfim saltou a tampa!

BJinhosssssssss!

JM


De Alexandra a 4 de Abril de 2006 às 16:00
"Eu acho que os funcionários estão é mal distribuídos…Espero que se faça uma análise dos serviços deficitários e excedentários em pessoal e se proceda a uma reestruturação como deve ser, para que situações destas não aconteçam…"

Tropeçei no seu blog e achei interessante esta abordagem. Faço minhas as suas palavras, mas ... não tenho esperanças!!! Sou funcionária pública, sei o q é trabalhar c falta de pessoal, com pessoas q não estão minimamente motivadas, mas de grande valor noutras àreas embora n sejam aproveitadas... enfim, tt coisa poderia acrescentar... Gente competente e boa até temos, mas e a organização? Onde pára ela? Aproveitar os recursos existentes... excelente ideia. Mas n tenho visto, até agora, nada disso ser feito e, volto a dizer, não tenho esperanças. No entanto, espero estar enganada :)

Tudo de bom!



De Alexandra a 4 de Abril de 2006 às 16:02
Ah!!! Esqueci-me ...

Música 5*

;)


De Alexandra a 5 de Abril de 2006 às 01:42
Obrigada pelas palavras e excelente prenda. ADOREI!!!

Claro q não me importo q faças o link, eu tomei a liberdade de o fazer tb.

Beijinho


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